Six Sigma, jako filozofia zarządzania jakością, została pierwszy raz wprowadzona w latach 80-tych XX wieku w zakładach Motoroli. Bardzo szybko okazało się, że jest to metoda niezwykle skuteczna i pozwala na osiąganie naprawdę pozytywnych korzyści. Six Sigma oparta jest na zasadach, dzięki wprowadzeniu których możliwa jest redukcja kosztów przedsiębiorstwa, usprawnienie i skrócenie długości cykli produkcyjnych oraz poprawienie satysfakcji klienta.

Nie bez znaczenia jest również współdziałanie we wszystkich procesach całej załogi, zacieśnianie więzów pracowniczych i zgodne współdziałanie, a więc traktowanie pracownika jako podmiot, mający duży wpływ na rozwój przedsiębiorstwa. Wiele spółek i przedsiębiorstw doskonale zdaje sobie sprawę, że w filozofii Six Sigma tkwi wielki potencjał, dlatego szkolenia z tego zakresu stały się obecnie niezwykle popularne.